Buku ini berisi uraian-uraian yang amat menarik bagi pelajar di kelas ilmu-ilmu sosial. Di dalamnya terdapat penjelasan mengenai Manusia dan Masyarakat, Tinjuan terhadap presepsi manusia, perlunya kemampuan komunikasi,dinamika kelompok, pemimpin dan masyarakat, manusia dan motivasi, konsep-konsep organisasi, tekni-teknik kepemimpinan, tantangan yang dihadapi pemimpin, semangat dan mutu kehidupa…
Buku ini berisi informasi mengenai assessment centre, assessment centre dan manajemen sumber daya manusia, pro dan kontra implementasi, desain dan konstruksi, manajemen proyek,kompetensi, model kompetensi, analisis dan konstruksi model kompetensi, ragam dan aplikasi kompetensi, desain dan konstruksi kompetensi, metode-metode pendukung, seleksi dan pelatihan assessor, persiapan implementasi, men…
Buku ini berisi informasi mengenai ilmu organisasi, sinonim istilah organisasi, unsur-unsur organisasi, macam, bentuk dan tipe organisasi, struktur, bagan dan buku pedoman organisasi, komunikasi dalam organisasi, peranan staf dalam organisasi, prinsip-prinsip organisasi, teori organisasi, perilaku organisasi, perubahan dan pengembangan organisasi.
Buku ini berisi informasi mengenai seni mencipta dan mengelola, hal-hal yang harus dilakukan dalam mencipta dan mengelola, hal-hal penting dalam sebuah desain acara, persiapan dan perencanaan, gladi bersih, Checklist dan senyuman di hari pelaksanaan, setelah acara, dan kesimpulan.
Buku ini berisi informasi mengenai kerja tim, membentu tim, memperbaiki efisiensi tim, dan bekerja untuk masa depan.
Buku ini berisi informasi tentang perilaku keorganisasian, manfaat organisasi, hubungan individu dengan kelompok, perilaku kelompok, kepemimpinan dan manajemen, manajemen konflik, menajemen kinerja keorganisasian, motivasi, proses pengambilan keputusan, kekuasaan dan pengaruh, proses sosialisasi karir, penilaian dan penghargaan prestasi, anatomi organisasi, dan budaya organisasi.
BUku ini berisi informasi tentang bidang-bidang perilaku organisasi, memahami dan mengelola perilaku individu melalui perbedaan individu dan perilaku kerja, presepsi, atribut, dan emosi, motivasi, rancangan, pekerjaan, evaluasi, umpan balik, penghargaan, mengelola perilaku yang kurang baik, dan mengelola stres individu.
Buku ini berisi informasi tentang pekerjaan yang menawarkan gaji tinggi, menghindari pekerjaan administratif, departemen personalia jangan menentukan karier, cari dan pertahankan pelanggan, jaga kebugaran tubuh, bekerja keras dan mandiri, menulis catatan, merenung satu jam dalam sehari, buku catatan ide, tidak minum dengan kelompok tertentu, hilangkan kebiasaan merokok, tak perlu menghadiri pes…
Buku ini berisi informasi tentang organisasi publik, organisasi nonprofit, dan organisasi bisnis, pengambilan keputusan, konsep strategi, keputusan stratejik, pembuat keputusan stratejik, kepemimpinan, peran serta dalam pengambilan keputusan stratejik, proses pengambilan keputusan stratejik, kapabilitas organisasi, lingkungan eksternal, analisis swot, alternatif-alternatif stratejik, implementa…
Buku ini berisi informasi tentang kesadaran emosi, kebugaran emosi, kedalaman emosi, dan alkimia emosi.