Buku ini berisi informasi tentang perilaku keorganisasian, manfaat organisasi, hubungan individu dengan kelompok, perilaku kelompok, kepemimpinan dan manajemen, manajemen konflik, menajemen kinerja keorganisasian, motivasi, proses pengambilan keputusan, kekuasaan dan pengaruh, proses sosialisasi karir, penilaian dan penghargaan prestasi, anatomi organisasi, dan budaya organisasi.