Text

Kecerdasan Emosi Untuk Mencapai Puncak Prestasi (working with emotional intelligence)

---

Penulis dalam buku ini memberikan petunjuk yang spesifik dan ilmiah untuk menumbuhkan kemampuan yang sangat berharga ini, dan juga menerangkan mengapa begitu banyak pelatihan perusahaan yang konvensional hanya buang-buang waktu.

Buku ini dipastikan akan mengubah bentuk organisasi bisnis-dan perilaku mereka yang memimpinnya- selama satu dasawarsa mendatang.

Buku Daniel Goleman yang fenomenal, Emotional Intelligence, telah menambahkan istilah baru dalam kosakata kita sehari-hari - yaitu kecerdasan emosi - dan secara fundamental mengubah cara kita menilai keunggulan diri sendiri. Sekarang, dalam buku yang pasti dengan cepat akan mengubah kerangka pikir kita mengenai karier - dan bagaimana bisnis memahami prioritas krusial-nya - Goleman mendrfinisikan kembali ukuran berhasil dalam pekerjaan.

Dengan akses tak terbatas ke para pelaku bisnis utama di seluruh dunia, dan juga penelitian yang dilakukan di lebih dari 500 perusahaan, Goleman mendapatkan gambaran mengenai keterampilan yang dimiliki oleh para bintang kinerja di segala bidang, yang membuat mereka berbeda dari yang lainnya. Dari pekerjaan tingkat bawah sampai posisi eksekutif, faktor satu-satunya yang paling penting bukanlah IQ, pendidikan tinggi atau keterampilan teknis. Yang paling penting adalah kecerdasan emosi.

Kesadaran diri, kepercayaan diri, dan pengendalian diri, komitmen dan integritas, kemampuan berkomunikasi dan mempengaruhi, berinisiatif dan menerima perubahan. Goleman memperlihatkan bahwa kemampuan-kemampuan ini dinilai paling tinggi dalam pasar kerja masa kini. Semakin tinggi anak tangga kepemimpinan yang Anda daki, semakin penting semua aspek kecerdasan emosi,dan sering menentukan siapa dipekerjakan dan siapa dipecat, siapa ditinggalkan dan siapa dipromosikan.

Bintang kinerja menonjol bukan hanya karena prestasi pribadinya sendiri tetapi juga karena mampu bekerja sama dengan baik dalam tim dan dengan masyarakat. Mereka memaksimumkan produktivitas kelompok. Mereka yang tak dapat bekerja sama atau gampang meledak tak mampu mengelola perubahan atau konflik dan dapat meracuni seluruh perusahaan.

Kabar baiknya adalah, seperti yang dibuktikan oleh penelitian terakhir mengenai ilmu-ilmu otak dan tingkah laku manusia, kita semua memiliki potensi untuk memperbaiki kecerdasan emosi pada setiap jenjang karier kita. Goleman memberikan petunjuk yang spesifik dan ilmiah untuk menumbuhkan kemampuan yang sangat berharga ini - juga menerangkan mengapa begitu banyak pelatihan perusahaan yang konvensional hanya buang-buang waktu.

---

Availability

Detail Information

Series Title

-

Call Number

152.4 GOL k

Publisher

Jakarta : PT. Gramedia Pustaka Utama., 1999

Collation

xiv, 586 p.; ilus.; 20 cm

Language

Indonesia

ISBN/ISSN

979-655-278-7

Classification

152.4

Content Type

-

Media Type

-

Carrier Type

-

Edition

Cet.2, 1999

Subject(s)

emosi
Kecerdasan emosi
Puncak prestasi

Specific Detail Info

-

Statement of Responsibility

-

Other version/related

File Attachment

Comments

---

You must be logged in to post a comment